康桥物业2020届”筑桥生”校园招聘

倚楼听花落

康桥物业2020届”筑桥生”校园招聘

一、公司简介
       河南新康桥物业服务有限公司（简称：康桥物业）成立于2002年，是康桥集团旗下提供物业管理服务、资产和客户资源运营的平台。
       康桥物业起步于郑州，在全国华南、华北、华东、华中等区域大中城市落子布局。下设多个物业管理服务公司及不动产销售租赁等多个专业公司。截止目前，康桥物业管理服务业务遍及全国近30多个城市，服务客户约27余万人，涵盖住宅、写字楼、商业、产业园等多种物业类型。
       康桥物业十分重视人才的培养，自成立以来就将“帮助员工成长，提升物业价值，铸就百年企业”作为公司使命，为公司和行业贡献了大量的优秀人才。2018年在原有培养体系的基础上，推出全系列五层级人才培训体系——“筑桥计划”，搭建从毕业生到公司高管（筑桥生计划、筑桥军计划、筑起师计划、筑桥官计划、筑桥将计划）完善的培养机制。2018年“筑桥生”校园招聘，共吸引853名学生参加现场宣讲会，接收649份简历，累计546人参加面试,最终有108名本科高校学生加盟康桥物业。

康桥物业不断前行：
2018年
三度荣膺“中国物业服务百强企业”
“中国社区服务商百强企业”
“客户满意度模范企业五十强”
“中国社区服务商竞争力十强”
“中国社区服务商成长性十强”
2019年
四度荣膺“中国物业服务百强企业”
“2019年物业服务企业潜力独角兽”
“2019年物业服务企业品牌价值50强”
“科技物业建设服务商·2019年特色物业服务品牌企业”
2020年
……

二、招聘岗位
       1.项目管培生
       岗位说明：负责物业项目的客户服务、客户关系维护、社区文化活动策划组织等工作，参与物业项目全过程管理。
       专业要求：专业不限；物业管理、旅游管理、酒店管理、房地产经营管理等专业优先。
       2.案场管培生
       岗位说明：负责案场管理销售配合、开盘活动、服务提升、亮点打造等工作，参与案场全过程管理。
       专业要求：专业不限；物业管理、旅游管理、酒店管理、空乘等专业优先。
       3.工程技术管培生
       岗位说明：参与新项目物业前期介入工作，提出专业建议，组织项目设施设备承接查验等；负责物业项目的设备设施运行、维保、水电工程、特约维修服务等。
       专业要求：楼宇智能化、电气自动化、机电一体化、建筑环境与设备工程、暖通、给排水等专业。
       4.景观环境管培生
       岗位说明：负责环境条线专业管理、绿化养护管理、园艺管理等。
       专业要求：园林、园艺等专业优先。
       5.职能管培生
       岗位说明：人力资源/行政管理/财务管理/品质管理/社区经营等。
       专业要求：工商管理、人力资源管理、行政管理、财务管理、物业管理、园林、市场营销等专业优先。

三、招聘流程
宣讲→简历收集→初试→复试→发放offer→签订三方协议→报到入职。
四、简历投递
公司官网：http://www.hnxkqwy.com/
或关注康桥物业校招公众号：kqwyrlzyb
校园招聘qq交流群：141386612
招聘简历投递网址：kqwy.zhaopin.com
五、宣讲行程
详见各宣讲院校：河南财经政法大学、中原工学院、河南大学、安阳工学院、河南理工大学、河南科技大学、郑州航空工业管理学院、河南牧业经济学院、河南城建学院、洛阳理工、新乡学院、郑州大学等院校就业网。

&疑问解答
Q：什么是“筑桥生”？
A:“筑桥生”是康桥物业基于公司未来人才发展需要而创立的校招品牌，目的是吸引优秀应届毕业生，加强公司人才供给，夯实公司人才发展基础，持续为公司提供高素质、可塑性强的优秀人才。

Q：今年计划招聘多少名“筑桥生”？
A:根据公司未来战略发展的需要，今年“筑桥生”计划招聘100-120人。

Q：“筑桥生”的福利待遇如何？
A:康桥物业为筑桥生提供行业内领先的薪酬福利政策，具体为：
本科：5000-5500元/月，此薪资不包含多种经营激励和年底的经营激励。
硕士：6000元/月，此薪资不包含多种经营激励和年底的经营激励。
本科生及硕士，如果有特别优秀者，薪资仍可特批，高于此标准。
丰厚的福利：社保、年假、生日假、团建活动、节假日福利、生日party等。

Q：“筑桥生”发展前景怎么样？
A:“筑桥生”实行班级化培养，提供丰富的学习资源、多样化的发展机会，通过工作导师“传、帮、带”和职业导师发展方向纠偏的双重保障，确保其实现公司1-3-5培养目标，即一年成长为主管级、三年成长为经理级、五年成长为总监级。

Q：公司的内部晋升机制是怎么样的？
A:为保持公平、公正的发展机会，公司每年均会组织3-4次大型的内部竞聘活动，确保优秀的人才脱颖而出。

Q：“筑桥生”招聘要求高吗？
A:为保证人才质量，康桥物业主要在两个维度对“筑桥生”进行优选。
（一）基本要求
1.形象：符合公司岗位任职资格要求；
2.学历：全日制本科及以上应届毕业生；
3.成绩：平均成绩70分以上，无挂科现象；
4.实践：担任过学生社团/学生会部门第一负责人或社会实践符合个人发展方向优先考虑。
（二）素质要求
1.性格开朗、乐观，有亲和力；
2.愿意从基层做起，心态上认同服务行业；
3.学习能力突出；
4.良好的抗压能力和环境适应能力。

Q：“筑桥生”的面试流程是什么样的？复试需要等很久吗？
A:康桥物业始终保持高效、责任的工作作风，在宣讲会结束后，我们会选择当天或次日在学校内安排初试和复试，解决同学们复试焦急等待的烦恼。

Q：“筑桥生”提供食宿吗？
A:公司有食堂，但是费用需要自理；在实习期，公司统一安排住宿，正式毕业后公司将不再统一承诺提供住宿，但是条件允许的情况下，仍会解决大家的住宿问题。